征程万里风正劲，重任千钧再出发。为明确2026年工作方向，压实工作责任，凝聚发展合力，推动医院“十五五”时期发展规划开好局、起好步，2026年3月27日，清华大学附属垂杨柳医院召开2026年度工作动员部署会。院领导班子全体成员、医院中层干部及运营助理员共计150余人参加会议。会议由党委书记吴兴海主持。

会议第一个环节是责任书签署仪式。医院院长张新庆分别与科室代表李薇（神经内科主任）、崔健（胸外科主任）签订了2026年度目标责任书。党委书记吴兴海分别与科室代表徐执扬（创伤骨科（骨一科）主任）、王贺（政策研究与宣传办公室主任）签订了党风廉政与意识形态责任书。责任书明确了年度工作考核指标、党风廉政建设责任要求，既是一份责任清单，也是一份承诺担当，通过层层压实责任，形成“医院—科室—个人”三级责任传导体系，推动各项工作责任到人、任务到岗，切实把思想和行动统一到医院整体发展部署上来，为全年工作有序推进提供坚实保障。

接着，各位院领导结合分管领域工作实际，依次作2026年工作部署。围绕医疗质量安全、学科建设、人才培养、运营管理、安全生产、党风廉政等核心工作，明确了2026年工作目标、重点任务和实施路径，既直面工作中的短板弱项，也提出了切实可行的推进措施，确保各项部署落地生根、见实见效，为医院高质量发展筑牢根基。

随后，临床科室主任李薇与崔健作为科室代表进行发言。他们结合自身工作实际，畅谈对2026年工作的规划与展望。他们表示，将以更饱满的热情、更务实的作风，投身到医疗服务工作中，主动担当、积极作为，精进医疗技术，优化服务细节，为守护群众健康、推动医院发展贡献临床力量。

最后，院长张新庆做总体动员部署。他强调，2026年是医院“十五五”时期发展规划开局之年，是医院“固基提质”之年，更是抢抓机遇、转型突破的攻坚之年。全体干部职工要提高政治站位，强化责任担当，以“开局即决战、起步即冲刺”的奋斗姿态，抓实抓细各项工作。要聚焦核心任务，深耕学科建设、优化服务流程、强化人才育引、严守安全底线，持续提升医疗服务质量和患者就医体验，奋力谱写医院高质量发展新篇章。

此次动员部署会，既是一次收心鼓劲的动员会，也是一次加压奋进的部署会，更是一次实干担当的誓师会。全院干部职工将以此次会议为契机，以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的举措，全力完成2026年各项目标任务，奋力开创医院发展新局面，为守护人民群众健康作出新的更大贡献！